年会互动小游戏，欢乐氛围的制造者

年会作为企业或团队一年一度的盛会，旨在增进员工之间的感情，提高团队凝聚力，而互动小游戏作为年会的重头戏，更是能够为年会增添不少欢乐气氛，本文将为大家介绍10个简单易行、富有创意的年会互动小游戏，让您的年会更加精彩。

年会互动小游戏

1、谁是卧底

游戏规则：将参与者分为两组，其中一组为“平民”，另一组为“卧底”，每人抽取一张写有词语的纸条，平民需通过提问和回答来找出卧底，卧底则需尽力隐藏自己的身份，如果平民成功找出卧底，则平民获胜；若卧底成功让所有平民误判，则卧底获胜。

游戏优点：考验参与者的观察力和推理能力，增强团队凝聚力。

2、谁是猜词王

游戏规则：准备一些与企业文化、行业知识相关的词汇，每个参与者轮流进行猜词，主持人出示一个词汇，参与者需在规定时间内猜出该词汇，猜对者得分，最后得分最高者获胜。

游戏优点：提高参与者的词汇量，增强对企业文化和行业的了解。

3、抢椅子

游戏规则：将椅子摆成圆形，参与者围绕椅子站成一圈，音乐响起时，参与者开始走动；音乐停止时，迅速抢占椅子坐下，未抢到椅子的参与者被淘汰，最后留下的获胜者获得奖品。

游戏优点：考验参与者的反应能力和团队协作能力。

4、谁是搭档

游戏规则：将参与者分成若干组，每组两人，每组参与者需在规定时间内完成一系列任务（如拼图、拼字等），任务完成后需与其他组进行PK，最后完成任务最快且准确的一组获胜。

游戏优点：锻炼参与者的团队协作能力和沟通能力。

5、盲人摸象

游戏规则：参与者需戴上眼罩，通过触摸和询问来猜测一个物品或场景的名称，其他参与者需回答摸象者的提问并引导其猜测正确答案，最后猜对者获胜。

游戏优点：增强参与者的感知能力和沟通能力。

6、谁是模仿秀

游戏规则：主持人表演一个动作或情境，参与者需模仿得最像的人获胜，可以设置时间限制和评分标准，增加游戏的趣味性。

游戏优点：锻炼参与者的模仿能力和表演能力。

7、谁是记忆王

游戏规则：准备一些与企业文化、行业知识相关的图片或物品，将参与者分成两组进行记忆比赛，每组需在规定时间内记住尽可能多的物品或图片信息，然后进行PK，最后记忆准确且速度快的一组获胜。

游戏优点：提高参与者的记忆能力和观察力。

8、拔河比赛

游戏规则：将参与者分成两队进行拔河比赛，比赛过程中需遵守拔河规则和安全要求，最后赢得比赛的一队获得奖品。

游戏优点：增强参与者的团队协作能力和竞技精神。

9、谁是幸运儿

游戏规则：准备一些小礼物或奖品，将其放在一个袋子或箱子里，每个参与者都有机会从袋子或箱子里抽取一个奖品，抽到最特别或最有价值奖品的人即为幸运儿。

游戏优点：增加年会的趣味性，让每个参与者都有机会获得奖品。

10、团队拼图比赛

游戏规则：将参与者分成若干小组，每个小组领取一张大拼图的任务卡和相应的拼图碎片，在规定时间内完成拼图任务的小组获胜，可以设置时间限制和评分标准来增加竞争性。

游戏优点：锻炼团队合作能力和专注力，同时也能让参与者享受拼图的乐趣和成就感，同时也能让员工在轻松愉快的氛围中增进彼此之间的了解和信任，提高团队凝聚力，同时也可以根据公司的文化和特点来定制一些特色的小游戏环节来增加年会的趣味性和独特性，例如可以设置一些与公司产品或服务相关的知识问答环节或者与员工日常工作内容相关的技能竞赛环节等等来增加年会的互动性和参与度让每个员工都能在年会中找到自己的位置和价值感受到公司的关怀和认可从而更加积极地投入到工作中去为公司的持续发展贡献自己的力量和智慧！ 三、 通过以上介绍的10个年会互动小游戏相信您的年会一定会更加精彩有趣同时也能让员工在轻松愉快的氛围中增进彼此之间的感情和提高团队凝聚力从而为公司的发展注入更多的活力和动力！